秣陵小学2015年工会工作总结

    2015年度即将结束了，在本年度中我校工会深入理论学习，认真贯彻党的十八大精神，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥工会的职能，在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。现我校工会本年度工作总结如下：

    一、加强学习，努力提高教职工的政治和业务水平

    学校工会认真组织教职工学习党的政策、方针，与教育教学实践结合起来，促进全体教职工整体素质的不断提高。首先，我们工会加强了政治理论的学习，认真学习了党的十八大精神和习总书记提出的“中国梦”构想、学习《中小学教师职业道德规范》，帮助教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教工的政治觉悟；其次，以师德师风教育为核心，大力宣传和学习改革开放三十年来教育战线取得的成就，组织教师参加各项比赛活动。工会组织全体教师观看教育系统先进事迹视频报告《平凡中的伟大》，并开展观后感撰写评选活动。通过活动，促使我们教职工认识到自己的使命崇高，责任重大，并在工作中更加敬业爱岗，无私奉献。第三，加强了法制学习，积极引导教职工依法执教，增强了教职工的公民意识、责任意识、法律意识和道德观念。

     二、求真务实，加强学校民主管理

    （1）继续坚持实行校务公开民主管理制度

    学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施校务公开，参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作如党建、师资培训、评优评先、评聘职称、任前考核、后勤财务等各方面工作情况及时向全校教工全面公开，并在校务公开栏目中予以公示，及时听取教职工对学校工作的意见和建议。涉及教职工切身利益的热点问题、敏感问题，确定中心议题，在教代会上认真组织审议讨论，每次会议前都认真地进行筹备，会议期间认真组织审议讨论，广泛征集教职工代表的意见和建议，及时整理归纳，各项工作从计划安排到落实执行，大家共同参与，共同完成，既提高工作的透明度和效率，又大大增强教职工的工作主动性和积极性。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了全体教工的积极性，增强了教职工参与民主管理学校的意识,加强了学校的民主建设。

    （2）参与学校行政决策，召开好学校会员代表大会和教职工代表大会

   2015年4月召开了学校会员代表大会， 学校工会在协助学校进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的重大决策，对学校的工作方案和各项规章制度进行了广泛地意见征求，并不断修改完善，保证实施效果。12月将召开教职工大表大会，根据学校的实际情况，对学校教师岗位晋升制度和安全责任考核制度等提交提交职代会审议通过。两会的召开，调动和发挥了全体教职工的工作积极性，成为一种无形的凝聚力，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，学校各项工作能顺利开展。

    三、以人为本，积极开展各项活动丰富教职工生活

    为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动，主要开展了以下活动：

1.全校教职工每天做早操，课间参加大课间活动，投入到全民健身运动中去，营造了健康文明、和谐向上的校园氛围。

2.学校工会十分关心职工的生活和身体。教师生日，为每位教师送上生日礼物。今年七月份组织全校教职工和退休教师近250人在同仁医院进行体检，体检报告出来后，邀请了医院的两位主任专家来校进行报告解读，收到了广大教师的欢迎。

3.本年度学校工会根据工作计划，组织教职工开展了一系列有益教师身心的活动，如：“三八”妇女节庆祝活动；五四青年节的青年教师才艺秀；教师节开展了“书香浸校园”读书交流活动；重阳节为退休教师举行了“为生日贺寿，为金婚贺喜”的庆祝活动；十月份开展了“秋实杯”中老年教师赛课活动；我校的教职工篮球队五月份和东山小学篮球队、十二月和天景山小学篮球队进行了联谊赛；十二月底将开展迎元旦的教师文体庆祝活动。通过开展活动，不但丰富了教职工的文化生活，融洽了教职工的情感，而且增强了学校教职工的积极性和凝聚力。

    四、情暖人心，积极开展好送温暖活动

    群众利益无小事，满腔热情地为教职工办实事、好事、解难事，是基层工会履行职责的重要方面。为了让广大教职工感受到工会关怀、关心、关注的温暖，进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性，我校工会能够积极配合学校领导，积极开展送温暖活动，千方百计地为教职工办实事、办好事。我们工会主要工作如下：

    1．探望病患：凡是教职工（含离退休教师）本人，患病住院的，工会主席都能陪同学校领导或退教协领导，前往医院或家里看望和慰问，帮助病人消除思想顾虑，尽早恢复身体的康复。本年度共看望生病住院的在职和退休教师达12人次。

      2．庆贺婚嫁：工会十分重视这项工作，规定在教职工婚庆时一定要及时到教职工家里道喜，遇到女教工分娩，工会女工委员也要及时代表工会前往慰问。本年度婚嫁贺喜达3人次，生育慰问达5人次。

    3．关心离退休工作：一声问候、一句祝福代表着工会的关怀、关心、关注，是我们基层工会义不容辞的责任。我们学校、工会在教师节、重阳节、春节都要上门拜访、慰问离退休教师。工会对患病、生活困难的退休教师及时伸出了援助之手。学校领导、工会干部及时探望了因病住院的退休老师，并多次到家慰问，给予安慰和鼓励，让他们感受到了集体的温暖。遇到退休教师作古，工会领导都能前往吊唁与慰问，帮助解决善后事宜。本年度共慰问吊唁退休教师或教师亲属2人次。

    一年来，学校工会在学校党支部和行政的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。

秣陵小学工会

2015.12.10